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第15章 新人加入(2 / 2)

不回来工作,没有办法来照看他,他外婆能管好他吗?我想到了叛逆期的孩子只能听听父母的话,就拿我说吧,当年我在叛逆期的时候,也就能听听我爸的话,要不是我爸管着我,我说不上干什么去了,我哥就不听我爸的,我哥只听我妈的,我哥让我妈管的可老实了,要不是当年那样的天天看着他,跟着他写作业,我哥不可能有今天的成就的。我想今天东升给你的这个机会,就是注定要你回来,不仅仅是一份工作,更重要的是对子女的关爱,如果你今天告诉孩子妈妈留下来工作,你看看他有多高兴。”

马燕叹了口气:“赵主管啊,你说的也不能都是错的,有一定的道理,但是即使我留下,也要养家吧,这个和我的差距还是有距离的。我现在真的不能接受啊”

赵可心听了这句话就知道有门儿,还要再加把力:“马女士,其实我刚刚还没有说完,你回来工作,不仅仅对子女有诸多的好处,还能有时间照看父母,父母年龄大了,总是希望子女在身边多陪陪的,还有,我们公司每半年就会进行一次薪酬的调整,以你的工作能力,在半年的时间里,肯定是有机会进行薪酬的重新调整的,但是所有的事情都不是绝对的,这个还要看你在工作岗位上的努力程度。而且我们公司是属于那种非常简单公司,只有工作,没有办公室政治,也没有职场潜规则,我想,如果你对自己不自信,对东升不信任,那么我可以建议你不要选择 ,但是如果你自信,对东升也信任,我建议还是选择东升集团,真的是非常棒的一个团队。”

马燕想了想:“赵主管,这样吧,我回去再考虑一下,我也再和家人沟通一下,我也想听听家人的想法。”

“好的,没有问题,我期待着你的佳音啊,你看我明天下午3点再给您个电话可以吗?”赵可心笑着说着

马燕说了句没有问题,最后两个人握了一下手,赵可心礼貌的送走了马燕。

在送走马燕后,赵可心心里还是七上八下的,她还没有拿捏好这个人,心里在想:“我是不是有点着急了,这个人的真正需求我是不是还没有挖到,还是我在说服时的表达不够,没有切中她的要害。”

直到第二天上午,赵可心还在考虑着马燕的问题,因为这个岗位上的人,虽说不是很重要,但在三线城市真的不好找,所以只能等到下午三点,再给马燕打个电话,看看什么情况,然后再见招拆招吧。

下午三点,赵可心准时给马燕拨了电话,双方依旧是那样的客气,寒暄后,赵可心主动的说:“马女士,您和家人沟通好了吗,有结果了吗?”

马燕在电话那边沉默了大约几秒钟,这几秒钟赵可心都能听到自己的心跳声:“赵主管,我有几个问题想再了解一下,我这个岗位在贵公司未来的晋升怎么样。还有就是贵公司的休假制度是什么样的,还想听听其他福利方面的政策,你看方便吗”

赵可心听到这里,自然明白,这是自己最后的机会,如果错过了,这个可能就不会进入东升集团啦:“马女士,是这样的,东升集团在本地是最有名的公司之一,也是这座城市的一张名片,因此在福利方面请您放心,我们全部按照法定来执行的。另外关于休假方面,我们各个事业部执行的是不同的,你所在的部门是按照双休来执行的,早上8:30分,晚上17:00.最后是关于晋升的方面,东升集团采用的是双通道晋升路径,即行政管理方向晋升的路径,简单点就是职位上升方式;另一条属于专业晋升路径,在你的专业领域进行晋升,比如工程师助理,助理工程师,工程师,主任工程师,首席工程师等等,这是专业晋升路径。你看我的解释你明白吗?你主要走的是职位晋升路径,因为属于管理类岗位,专业晋升涉及不到。”

“哦,是这样啊,我了解了,其实呢,我现在还是有些纠结的,主要在薪酬上,减少的比较多,你看这样行吗,我对贵公司还是比较满意的,你能否再向相关领导建议一下,我的薪酬能否再调整一下啊。”马燕发出了最后的一个请求。

赵可心自然是乐意的,因为怕她不进来,在今天早上已经向老佛爷做了汇报,提出了加薪的请求,老佛爷也答应给调了一个等级,她的这个岗位一个等级也要靠近2万元,在这个数字上来讲,问题就不大了。

但是赵可心并没有马上告知马燕:“这样啊,马女士,您看这样好吗?我把你的情况向我的领导和分管负责人进行一下汇报,但是能不能调整,我不能保证您,但是我会尽力,以往也有这样的情况,但是调整的可能性不是很大,希望你理解。好吧”

“好的,拜托了,能调整,我可是要谢谢你的,请你吃饭好不啦”马燕笑着说着。

“您别客气,我先谢谢您,这样吧,我今天找领导汇报,最迟明天上午10点给你电话。怎么样。”赵可心笑着在说话。

可想而知,第二天赵可心是多么的顺利,办公室又一次听到了赵可心在说:“好的,欢迎您加入东升集团的大家庭。”

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